Siirry pääsisältöön

Tämä sivusto käyttää evästeitä varmistaakseen, että saat parhaan kokemuksen.

Fennoa ja valitut yhteistyökumppanimme käyttävät evästeitä ja vastaavia tekniikoita (yhdessä ”evästeet”), jotka ovat välttämättömiä tämän verkkosivuston esittämiseksi ja sen varmistamiseksi, että saat sivustolla parhaan mahdollisen kokemuksen. Jos annat suostumuksesi, käytämme evästeitä myös analytiikkatarkoituksiin.

Evästekäytännöstä saat lisätietoa käyttämistämme evästeistä.

Voit milloin tahansa perua suostumuksesi tai muokata sitä klikkaamalla verkkosivuston jokaisen sivun alaosassa olevaa kohtaa Hallitse evästeitä.

Valitse haluamasi evästeet

Tällä sivustolla käytämme vain ehdottoman välttämättömiä evästeitä, joita ilman sivusto ei toimi kunnolla.

Jos annat suostumuksesi, käytämme myös muuntyyppisiä evästeitä. Alla olevilla säätimillä voit antaa tai perua suostumuksesi erityyppisiin evästeisiin. Voit milloin tahansa muuttaa suostumustasi tai perua sen kokonaan. Klikkaa vain Hallitse evästeitä -linkkiä, joka on aina käytettävissä sivuston alaosassa.

Saat lisätietoa eri tyyppisten evästeiden toiminnasta, tietojesi käytöstä evästeiden yhteydessä ja muusta vastaavasta evästekäytännöstämme.

Nämä evästeet ovat välttämättömiä, jotta sivusto toimisi kunnolla, ja ne ovat aina käytössä, kun vierailet sivustolla.

Toimittajat Teamtailor

Nämä evästeet keräävät tietoa, joka auttaa sivuston käyttötavan ymmärtämisessä.

Toimittajat Teamtailor
Töissä Fennoalla

Kulttuuri

Fennoamaista arkea moderneilla työtavoilla

Fennoa on monella tapaa erityinen työpaikka. Meillä ei ole lainkaan toimistoa, vaan työskentelemme täysin etänä. Vaalimme myös erityistä yhteisöllistä työkulttuuria. Tutustu Fennoa Filosofiaan ja arvolupaukseen työntekijöille

Etätyökulttuuri tuo työntekoon sekä joustavuutta että vapautta, mutta myös uudenlaisia toimintatapoja. Siksi työarkemme rakentuu hieman eri tavalla, kuin mihin olet ehkä tottunut.

Tällä sivulla voit tutustua fennoalaiseen kulttuuriin!

Ne tärkeät perusasiat

  • 💻 Sopimukset järjestyksessä

    Rakennamme työelämää, joka tukee joustavaa arkea. Fennoalla ei ole käytössä alakohtaista työehtosopimusta (TES), vaan noudatamme työlainsäädäntöä sellaisenaan ja työsuhteen ehdoista sovitaan työnantajan ja työntekijän välillä.​

    Näin voimme rakentaa Fennoalle sopivia käytäntöjä, kuten joustavia työjärjestelyjä, lähityöviikkoja ja muita käytäntöjä.

    Monilta osin olemme sopineet asioista työntekijälle TES:iä paremmin (esim. lomat ja joustot). Tavoitteenamme on ihmislähtöinen työarki, joka elää Fennoan ja fennoalaisten mukana.

  • 💚 Hyvinvointi on kaiken A ja O

    Hyvinvoivat fennoalaiset ovat se perusta, jolle myös organisaation kasvu rakentuu. Laajan työterveyden lisäksi jokainen fennoalainen on vakuutettu OP Pohjolan Terveysturvalla.

    Pyrimme järjestämään työarjen jaksamista tukevalla tavalla ja puuttumaan ajoissa, jos jokin asia horjuttaa elämän tasapainoa.

    Työterveyden lisäksi Auntie-palvelu tukee fennoalaisten mielen hyvinvointia ja jaksamista.

  • 🏆 Edut kohdillaan

    Epassi Flex on vuosittainen henkilöstöetu, jolla voi nauttia niin kulttuurista kuin liikunnasta sekä pitää huolta hyvinvoinnista 600 euron edestä.

    Tarjoamme myös mahdollisuuden Epassi-lounasedun käyttöön.

    Bonusohjelma kannustaa ja palkitsee fennoalaisia hyvästä työstä.

    Kehitämme osaamista ja pysymme mukana alan trendeissä Eduhousen palvelulla sekä Kauppalehden, Talouselämän sekä Tivin tunnuksilla.

    Lisäksi tarjoamme mm. CAPS-henkilöstöalennuksia sekä harrastetuen valitsemasi seuratoiminnan sponsoroimiseen.

Kotitoimiston puitteet kunnossa

Sujuvassa etätyössä toimiva ja ergonominen kotitoimisto sekä arjen prosessit ovat kaiken perusta.

  • Fennoa tarjoaa laadukkaat työvälineet aina isosta näytöstä sähköpöytään ja kunnolliseen työtuoliin. Lisäksi voit valita tarpeesi mukaan vaikkapa työpöytävalaistuksen tai seisontamaton.

  • Etätyössä nettiyhteyksien täytyy tietysti pelata hyvin, joten tarjoamme myös laajakaistan kotiin.

  • Päivittäinen yhteydenpito tapahtuu Slackissä ja Teamsissä. Kehitämme palaverikäytäntöjä aktiivisesti.

Vaikka työskentelemme etänä, tapaamme myös säännöllisesti kasvotusten. Lue lisää lähityöpäivistä 👉

Etänä ja laadukkaasti läsnä

Fennoalla me etätyöläisetkään emme pääse täysin homehtumaan kotiemme nurkkiin. Vaikka työskentelemme etänä, tapaamme säännöllisesti myös kasvotusten.

Näitä tapaamisia kutsumme lähityöpäiviksi:

  • Fennoa-päivä kerran vuodessa.

  • Satelliittipäivä eli kokoontuminen lähialueen fennoalaisten kanssa hybridinä.

  • Osasto- ja tiimipäivät noin kerran kvartaalissa.

  • Lähityöviikot kaksi kertaa vuodessa, mitä mielenkiintoisimmissa kohteissa! Lue lisää alta 👇

Lähityöviikot työvuoden kohokohtina

Fennoan lähityöviikot tarjoavat ainutlaatuisen mahdollisuuden tutustua työkavereihin, viettää aikaa rennosti ja vahvistaa yhteishenkeä. Lähityöviikko järjestetään kahdesti vuodessa ja se kestää noin 3-7 päivää.

Lähityöviikolla teemme normaalisti töitä ja hyödynnämme yhdessäolon järjestämällä esim. yhteisiä työpajoja tai koulutuksia. Työn lisäksi viikot sisältävät yhteisiä aktiviteetteja, kohteeseen tutustumista, illallisia sekä omaa vapaata aikaa nauttia kohteesta.

Lähityöviikot ovat olleet Fennoan toiminnan ytimessä alusta asti ja niistä on muodostunut meille tärkeä yhteinen juttu, mistä olemme ylpeitä.

👉 Lue kertomus Tahkon lähityöviikolta 2026

  • "Nämä matkat ovat ehdotonta parhautta Fennoalla ja erityisesti etätyötä tehdessä tällaiset bondausmatkat ovat elintärkeitä yhteishengelle."

    Fennoalainen

Porukkaan mahtuu monenlaista!

Fennoalaisia löytyy moneen lähtöön. Vaikka työskentelemme taloushallinnon alalla, joukossamme on kirjanpitotaustan lisäksi myös esimerkiksi myynnin ja markkinoinnin, HR:n, talouden ja IT-kehityksen ammattilaisia.

Ja kuten voit kuvitella, siis hyvin monenlaisia persoonia! Lähimiiteissä pyrimme järjestämään erilaisiin makuihin ja tyyleihin sopivia aktiviteetteja.

Mikä meitä sitten yhdistää? Tekemisen meininki, ristiseiska, kasvuyrityksen vauhti ja kiinnostus yhdessä kehittämistä kohtaan. 💪